18 готовых HR-решений внутри коробочного Битрикс24. Продавайте текущим клиентам, внедряйте сами или отдайте нам. Комиссия до 50%.
Битрикс24 - самая популярная CRM в стране, а встроенного HRM у него нет. Клиенты либо живут в Excel, либо покупают отдельную систему (и мучаются с интеграцией). Улей закрывает эту дыру.
Не отдельная платформа, а расширение того, что клиент уже знает и использует. Адаптация, обучение, оценка, геймификация - весь путь сотрудника в привычном интерфейсе.
Четыре самых продаваемых решения. Каждое закрывает конкретную боль
| Критерий | K-Team тоже на Б24 |
iSpring, Mirapolis, Websoft HCM |
Улей HRM |
|---|---|---|---|
| Подход | Интеграторский проект | Отдельная платформа | Готовый продукт в Б24 |
| Внедрение | Месяцы | Недели - месяцы | Дни - недели |
| Стоимость | Проектная оценка | Websoft от 960К/год | По решениям, любой набор |
| Интерактивные подсказки | Нет | Нет | Единственные на рынке |
| Карта офиса + парковки | Бронирование мест | Websoft - есть | Полный набор |
| Конструктор курсов | Есть | iSpring Suite - топ | Нет (загрузка контента) |
| ATS / подбор | Нет данных | Есть у большинства | Нет (интеграции) |
| Реестр рос. ПО | Да | Не все | Да |
Показываем и сильные стороны, и пробелы. Данные март 2026
Простой тест: спросите «как у вас устроена адаптация?». Если ответ «в Excel» или «по памяткам» - это ваш клиент
Из реальных демо-звонков. Каждое возражение мы слышали не раз
Типичный путь клиента: начинают с КУ (адаптация + курсы), через полгода добавляют ИПР и компетенции, потом расширяются на карту офиса и геймификацию. Каждый шаг - допродажа для вас
Чек за лицензию + внедрение. Ваш доход: 15-25% комиссия с лицензий + 100% от внедрения (вы его делаете сами). Плюс бонусы: +5% за выполнение плана, +3% за лояльность после 2 лет
Структурированный процесс, не бросаем
Затраты времени партнёра: 40-60 часов за 3 месяца. Привести нового партнёра = бонус 50-100 тыс. ₽
Напишите - обсудим, как это может работать для вас